Ferrovie dello Stato Italiane è il Best Employer of Choice 2015

Ferrovie dello Stato Italiane è il Best Employer of Choice 2015

Ferrovie dello Stato Italiane è l'azienda dei sogni dei neolaureati, seguita da Eni e Google. L'azienda preferita come luogo di lavoro, per i neolaureati italiani, è Ferrovie dello Stato Italiane. Dopo quattro anni al vertice, eni scivola in seconda posizione, mentre...

Presentazione dati Recent Graduate Survey 2014

Presentazione dati Recent Graduate Survey 2014

Giovedì 30 gennaio, alle ore 10.30, presso la sede di Milano di Cesop Communication (C.so Garibaldi, 24) sarà presentata la classifica BEST EMPLOYER OF CHOICE 2014 elaborata sulla base dei dati raccolti dalla Recent Graduate Survey che dal 2002 traccia l'identikit del...

I profili aziendali più visitati nel 2013 su jobmeeting.it

Nella sezione Lavorare in del sito jobmeeting.it, il profilo più visitato del 2013 è stato quello di Ferrovie dello Stato Italiane. Al secondo posto BNL Gruppo BNP Paribas seguita da Unilever. Nella sezione Lavorare in del sito jobmeeting.it, il profilo più visitato...

MERCATO DEL LAVORO 2013: quali profili si contenderanno le aziende?

MERCATO DEL LAVORO 2013: quali profili si contenderanno le aziende?

Giovedì 11 aprile, presso la sede di Cesop Communication in Corso Garibaldi 24 a Milano, verranno presentati i risultati del sondaggio: MERCATO DEL LAVORO 2013: quali profili si contenderanno le aziende? L'indagine condotta da AlmaLaurea ha permesso di individuare i...

RGS: le risposte di cui hai bisogno per vincere la sfida dei talenti

RGS: le risposte di cui hai bisogno per vincere la sfida dei talenti

Ci sono domande alle quali rispondere con esattezza è fondamentale per consentire a un'azienda di attivarsi efficacemente sul fronte del recruiting e dell'employer branding. Ci sono domande che i responsabili HR di tutte le aziende si pongono sempre prima di elaborare...

Opportunità e soluzioni per il mondo HR

Opportunità e soluzioni per il mondo HR

SCOPRI COME >     Creare un processo condiviso da più settori dell'organizzazione, con il maggior coinvolgimento della linea. >     Dare più efficienza al processo abbassando tempi e costi e aumentando la semplicità d'uso. >     Garantirsi i candidati...

Chi abbiamo perso per strada

Chi abbiamo perso per strada

Se diminuiscono i disoccupati, ma di contro non aumentano gli occupati, significa che ci siamo persi un pezzo. L'ultima rilevazione Istat sul mercato del lavoro in Italia restituisce un quadro preoccupante. Sono tre i fattori di emergenza nel mercato del lavoro...

FMI: ripresa a fine 2013

FMI: ripresa a fine 2013

Il Fondo monetario internazionale deve rivedere al ribasso le stime, ma si avvicina la fine del tunnel. In Italia il picco della disoccupazione l'avremo il prossimo anno. Nel nostro Paese i disoccupati raggiungeranno il 10,6% quest'anno e l'11,1% nel 2013, poco sotto...

La gestione dei talenti in tempo di crisi

La gestione dei talenti in tempo di crisi

Le metodologie aziendali di gestione dei talenti assumono particolare rilievo in una fase di profonda crisi economica come quella che stiamo attualmente vivendo. Ne parleranno a Bologna il 25 ottobre responsabili delle risorse umane, rappresentanti delle istituzioni...

Job Meeting®: il tour riparte da Napoli

Job Meeting®: il tour riparte da Napoli

Al via le tappe "autunnali" del network che da oltre vent'anni mette in contatto i migliori neolaureati con grandi aziende nazionali ed internazionali e prestigiose business school. Dopo i primi appuntamenti del 2012 (Torino, Roma e Bari) che hanno segnato grandi...

Università: MIT di Boston al primo posto nel mondo

Università: MIT di Boston al primo posto nel mondo

Nei giorni scorsi è stato pubblicato il QS World University Ranking 2012-2013, la classifica delle migliori 700 università al mondo pubblicata ogni anno da Quacquarelli Symonds (QS). Quest'anno è il Massachusetts Institute of Technology (MIT) a risultare al primo...

Cnel: come cambia il sistema produttivo nel nostro Paese

Cnel: come cambia il sistema produttivo nel nostro Paese

Invecchiamento demografico, femminilizzazione del mercato del lavoro, vincoli all’espansione della spesa pubblica, abbandono delle attività manifatturiere a più basso valore aggiunto e cambiamento di regime della domanda al settore immobiliare: questi i...

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